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                貴州163網(wǎng) 163貴州人事考試信息網(wǎng) 貴州招聘吧 免費(fèi)信息發(fā)布請(qǐng)將內(nèi)容發(fā)送到郵箱:3534047802@qq.com或者添加QQ號(hào):3534047802

                2018年黔南州體育彩票管理中心招聘2名工作人員簡(jiǎn)章(6月16-7月1日?qǐng)?bào)名)

                  黔南州體育彩票管理中心成立于2000年,全面負(fù)責(zé)黔南州體育彩票的管理運(yùn)營(yíng)、營(yíng)銷(xiāo)宣傳等工作。因工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員,具體安排如下:

                  一、招聘人數(shù)

                  福泉市1人、獨(dú)山縣1人

                  二、招聘資格和條件

                  (一)年齡要求:年齡24—35周歲。

                  (二)學(xué)歷要求:具有大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷。

                  (三)崗位條件和資格

                  1.招聘崗位:體彩銷(xiāo)售網(wǎng)點(diǎn)專(zhuān)管員

                  2.條件和資格:熟悉運(yùn)用辦公自動(dòng)化軟件,具備市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、組織管理能力,以及較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)和寫(xiě)作能力。

                  3.為方便開(kāi)展工作,優(yōu)先考慮居住在當(dāng)?shù)氐娜藛T。

                  (四)其他要求:有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,兩年以上工作經(jīng)驗(yàn),有駕駛執(zhí)照和2年駕齡,身體健康、儀表端莊、品行端正,無(wú)違法違規(guī)違紀(jì)記錄。

                  三、待遇

                  本次招聘用工方式為勞務(wù)派遣,試用期為3個(gè)月,試用期工資1500元,試用期滿(mǎn),經(jīng)考核合格后,月工資收入為基本工資+績(jī)效工資+“五險(xiǎn)一金”。

                  四、報(bào)名時(shí)間和方式

                  (一)報(bào)名時(shí)間:

                  2018年6月16日——7月1日。

                  (二)報(bào)名方式:將個(gè)人簡(jiǎn)歷發(fā)送到郵箱:2548732415@qq.com (附上學(xué)歷證、學(xué)位證、身份證及駕駛執(zhí)照電子檔各一份)。

                  (三)資格審查

                  報(bào)名截止后,中心按照?qǐng)?bào)名條件對(duì)應(yīng)聘者簡(jiǎn)歷、材料進(jìn)行資格審查,確定入圍筆試人選名單。

                  (四)聯(lián)系方式

                  地點(diǎn):都勻市桃溪園小區(qū)1號(hào)樓2號(hào)門(mén)面(小區(qū)正大門(mén)廣場(chǎng)旁)。

                  咨詢(xún)電話(huà):0854-8313141。

                  五、考試內(nèi)容

                  招聘人員考試分為綜合知識(shí),綜合知識(shí)內(nèi)容涉及體育彩票知識(shí)、時(shí)事政治、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、公文寫(xiě)作等內(nèi)容。

                  六、筆試時(shí)間和地點(diǎn)

                  (一)筆試時(shí)間:具體時(shí)間待對(duì)報(bào)名應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查后,再另行通知。

                  (二)筆試地點(diǎn):黔南州體育彩票管理中心

                  七、面試、體檢

                  應(yīng)聘人員須參加筆試,根據(jù)筆試成績(jī),按招聘崗位計(jì)劃一定的比例,從高分到低分依次確定面試人選。

                  八、考核、辦理聘用手續(xù)

                  考核內(nèi)容主要包括“德、能、勤、績(jī)、廉”五個(gè)方面,考核做到全面、客觀、公正。在考核中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者,經(jīng)招聘審定,取消考生的聘用資格;

                  (一)不能堅(jiān)持黨的基本路線(xiàn),在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致。

                  (二)有犯罪前科和嚴(yán)重的違法違紀(jì)行為,或被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人。

                  (三)有政治、經(jīng)濟(jì)和其他問(wèn)題。

                  (四)組織紀(jì)律渙散、嚴(yán)重違犯勞動(dòng)紀(jì)律者。

                  (五)不符合報(bào)考崗位的資格條件。

                  辦理聘用手續(xù):經(jīng)筆試、面試、體檢、考核合格的人員,確定為擬聘用人選。

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