根據(jù)《中華人民共和國公務員法》等法律法規(guī)和《關于黔西南州州級機關、事業(yè)單位工作人員調配工作有關問題的通知》(州委辦字〔2014〕8號)、《關于2017年州直機關空編補員剩余計劃使用的通知》精神，經研究，州發(fā)改委2017年擬面向全州考調公務員1名。為確�？颊{工作順利進行，特制定本實施方案。
一、工作原則及程序
考調工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取公開考試，公開監(jiān)督和嚴格考核的辦法，按照考調方案的要求，發(fā)布考調公告、組織報名及資格審查、筆試、面試、體檢、考察政審、確定考調人員、公示考調結果、辦理調動手續(xù)的程序進行。
二、組織領導
成立黔西南州發(fā)展和改革委員會公務員考調工作領導小組。其組成人員如下：
組 長：高振敏
副組長：劉 華、方 洪
成 員：農文敏、匡云正、胡耀藝、羅悅天、徐發(fā)強、
郭高金
領導小組下設辦公室在人事教育科，負責考調日常工作事務。
三、考調計劃及職位
州發(fā)改委行政編制文秘人員1名。
四、考調的范圍及條件
(一)考調范圍
全州已進行公務員登記且在編在崗的公務員;通過四級聯(lián)考進入?yún)⒄?a href=/ target=_blank class=infotextkey>公務員法管理機關中已進行參公登記且在編在崗的工作人員。
(二)考調條件
1.具有良好的政治、業(yè)務素質，品行端正，工作能力強，實績突出，群眾公認;
2.具有公開考調職位要求的任職經歷和工作能力，年齡在30周歲及以下(1986年9月1日后出生);年齡時間計算到2017年9月1日止。
3.應當具有國家承認的全日制大學本科及以上文化程度;
4. 有2年及以上公務員(參公管理人員)工作經歷;近2年年度考核均為稱職及以上;
5.具有正常履行職責的身體條件;
6.符合公開考調職位要求的其他資格條件;
7法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
(三)有下列情形之一的，不得參加公開考調
1.涉嫌違法違紀正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的，或正在接受審計機關審計的;
2.曾受過刑事處罰或曾被開除公職的;
3.受組織處理或者黨紀政紀處分影響期未滿的;
4.按照國家和省、州有關規(guī)定，招錄到定向單位工作未滿服務年限的;
5.領導干部尚在任職試用期或提任現(xiàn)職不滿1年的;
6.新提任為單位黨政主要領導不滿3年的;
7.由下級機關轉任到本級機關工作不滿1年的;
8.尚在新錄用公務員試用期的;
9.公開考調方案對轉任有其他限制性規(guī)定的;
10.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
五、報名及資格審查
(一)報名時間
2017年10月11 日— 10月13日，上午8:30-11:30，下午2:30-17:30。
(二)報名地點
州發(fā)改委四樓人事教育科，地址：興義市遵義路18號，聯(lián)系人：農文敏、胡耀藝，聯(lián)系電話：0859—3224281。
(三)報名方式
此次考調堅持個人意愿與組織推薦相結合原則，由本人申請并報所在單位同意，報名采取現(xiàn)場報名的方式進行。委托他人報名的，視同報考人員本人填寫，出現(xiàn)報名信息錯誤或在筆試、面試時提交的證件不一致而影響考試和聘用等環(huán)節(jié)的，責任自負。凡弄虛作假的，一經查實，取消進入下一個環(huán)節(jié)的資格。
(四)資格審查
1、畢業(yè)證書原件和復印件;
2、有效《居民身份證》原件及復印件;
3、單位和組織人社部門(州直單位除外)同意報考證明
或在報名表上簽署同意報名并蓋章;
4、兩寸免冠近期白底彩照5張(貼在報名表上);
5、所在單位對報考人近兩年年度考核等次的說明;
6、公務員(參公管理人員)登記表復印件。
7、報考職位要求提供的其他證明材料。
(五)準考證發(fā)放
1、準考證發(fā)放時間：2017年10月20日上午8:30-12:00，下午14：30-18：00(考生須持有效居民身份證領取)。
2、準考證發(fā)放地點：州發(fā)改委四樓人事教育科。
《準考證》和有效《居民身份證》是考生參加公開考調(從筆試至辦理聘用手續(xù)整個過程)的重要憑證，請考生務必妥善保管，因不能提供證件而影響進入下一環(huán)節(jié)所引起的后果由考生自負。
(六)考試
(1)筆試
1、筆試由州發(fā)改委考調領導小組辦公室統(tǒng)一命題、制卷、閱卷。筆試為閉卷考試，總分為100分。
2、筆試內容為綜合測試，重點考察應試者的政策理論水平、綜合調研能力、文字寫作能力以及行政測試能力。
3、筆試時間：2017年10月21日，上午9:00-11:30。
4、筆試地點：見準考證。
根據(jù)筆試成績從高分到低分按1:3比例確定面試人員。
(2)面試
面試時間及地點：另行通知
(3)成績計算
總成績=筆試成績×60% + 面試成績×40%。
筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。同一職位考生總成績名次出現(xiàn)末位并列的，面試成績高的考生進入下一環(huán)節(jié)。
(4)體檢
根據(jù)綜合成績從高分到低分按1:1的比例確定進入體檢環(huán)節(jié)。若體檢對象自動放棄體檢或體檢不合格，按照從高分到低分原則依次遞補進入體檢。
體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行，體檢費用考生自理。
(5)考察
體檢合格者列入考察對象。若考察對象自動放棄考察或考察不合格，或考察中發(fā)現(xiàn)其不符合報考資格，按照綜合成績從高分到低分原則依次遞補，體檢合格后再列入考察對象。由考調領導小組辦公室組織實施。主要考察政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等。
(九)公示和審批
(1)公示
經筆試、面試、體檢、考察合格的人員，確定為擬調動人員，擬調動人員名單通過州發(fā)改委門戶網站和政務公示欄向社會公示(公示期7天)，接受社會監(jiān)督。公示期間查實有嚴重問題影響考調的，取消考調資格，按該職位考生筆試成績從高到低依次遞補列為體檢、考察政審對象。
(2)審批
公示期滿無問題或反映的問題不影響考調的，報州人力資源和社會保障局審核呈州領導審定后，辦理調動手續(xù)。
(十)紀律監(jiān)督
考調工作接受社會各界和紀檢監(jiān)察部門監(jiān)督。嚴格遵守有關的規(guī)定和紀律，如有違反或弄虛作假的，一經查實，將按照《公務員法》和《公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法(試行)》文件規(guī)定處理。
八、其他事項
1.報考人員須認真填寫報名表，確保信息真實準確，所填電話號碼須保持暢通。
2.本方案由州發(fā)改委考調工作領導小組辦公室負責解釋。未盡事宜由考調工作領導小組研究決定。
咨詢電話： 0859—3224281(人教科)
監(jiān)督舉報電話：0859—3224616(紀檢組)
附：黔西南州發(fā)改委2017年公開考調公務員報名表(點擊下載)
黔西南州發(fā)展和改革委員會
2017年9月30日
